镇头镇2011年劳动保障、新农保工作总结

一年来，在县劳动保障局的指导下，镇党委、镇政府的领导下，我镇劳动保障所，按照县劳动保障就业局和县农保局的工作要求，认真贯彻科学发展观和十七届五中、六中全会精神，以构建和谐社会为目标，以落实政策、完善制度为主线，全面落实就业再就业政策，积极推进城乡居民养老保险、失业保险、医疗保险和工伤保险工作，保持劳务关系和谐稳定，加强维权工作和劳动保障法制建设，突出重点，狠抓落实，各项工作取得了一定的成绩，现将工作情况汇报如下：

一、加强劳动保障事务所的基础工作

1、制定明确的年度工作计划，对工作任务分解落实，责任到人，制定村（居）劳动保障协管员的考核制度。

3、建立城乡劳动力资源、返乡农民工资源和创业、困难群体、用工信息等一系列工作台帐，将有关数据录入城乡劳动力。建立完善的电子台帐和纸质台帐，按时按质完成相关数据台帐。

4、民生工程报表。统计资料齐全，上报及时。对跨省返乡人员就业情况和劳务输出情况进行及时的登记和上报。

5、建立村（居）协管员，督促指导协管员开展就业服务工作，建立目标考核机制。

二、就业再就业工作

1、贯彻实施县委、县政府的民生工程，努力做好“零就业家庭”、4050人员等困难群体的就业援助工作，建立电子和纸质台帐。

2、换发就业失业登记。主要是为城镇失业者和大中专毕业生免费办理就业登记、失业登记，换发《就业失业登记证》，截至目前为止，发放《就业失业登记证》140余本。

3、配合天津滨海新区做好劳务输出工作，提供就业信息，对岗位进行职业介绍和职业指导，为广大农民朋友提供就业机会和就业扶助。

4、开展就业援助等活动，摸底调查困难三类人员的就业情况工作。提供就业信息，帮助解决困难。

三、其它工作

1、为镇头镇村民解决了就业困难的问题，2011年，我镇新增就业人数160人，“4050”人员就业人数10人，零就业家庭就业安置率为100%。积极为返乡农民工搭建就业平台，从浙江引进游山村的宝丹服装加工厂等来料加工厂，家庭手工饰品作坊及平车厂，促进我镇返乡农民工家门口就业。

2、为返乡农民工办理认定证明以及相关的小额贷款申请，2011年度，为50名返乡创业农民工办理返乡农认定证明，并协助其办理贴息手续，办理小额贷款申请。

3、切实做好城乡居民养老保险参保工作。在去年的基础上，今年继续开展新农保参保缴费工作。今年我镇参加新农保6046人，缴纳养成老金60.532万元,完成县农保局年初下达任务的97.2%。截至11月，为新农保到龄人员办理养老金领取手续76人，死亡核销60人。发放老农保养老金3301元，17人。城镇居民养老保险参保31人，缴纳养老金3900元。

四、工作中存在的问题以及2012年的工作方向

（一）工作中存在的问题

1、就业再就业压力较大

伴随就业总量供需关系的矛盾，就业压力增强。下岗失业人员年龄偏大、技能单一、就业观念陈旧、就业竞争力差等自身素质问题造成登记失业率上升。

2、社会保险扩面难度大

目前，社会保险扩面难的问题较为突出。农村社保意识普遍淡薄，不愿意参加社会保险。一些乡镇企业由于经营效益较差，有的处于停产半停产状态，有的名存实亡，无法为职工办理社会保险，无力缴纳社会保险费。

（二）2012年的工作方向 

1、广开就业门路，千方百计扩大就业再就业

（1）广开就业门路。

鼓励农民自办产业，积极联系就业岗位，抓紧就业和再就业培训工作，建立多渠道、多途径、多领域就业格局，在就业形式不很明朗的情况下，尽最大努力转移更多的富余农村劳动力。

（2）全面落实再就业扶持政策。

依据上级工作精神和文件思想，重点抓好小额贷款、主辅分离、税费减免、四项补贴、资金投入“五项政策”的落实。完善困难企业社会保险补贴办法，实施失业人员自谋职业的失业保险鼓励政策，完善落实再就业制度。

2、加强基础建设，提升管理水平               

（1）夯实基层工作平台。

发展劳动保障中介服务组织，做好农村富余劳动力调查、劳务输出和乡镇事业单位参保工作。

（2）加强统计工作。

完善月报（快报）和调查统计制度，继续开展农村就业和社会保障状况入户调查，建立参保资源数据库。

二0一一年十二月七日